Surveillance.

Surveillance kost scholen veel uren en planwerk. Yeppe kan de organisatie en uitvoering van toets- of pauzesurveillance gedurende een schooljaar overnemen. Wij plannen de Yeppers in, bereiden ze voor op jullie huisregels en zijn aanspreekpunt bij wijzigingen.

Bespreek jullie schoolvraag

Voor wie

Scholen die surveillance structureel willen beleggen, zodat docenten en ondersteunend personeel hun tijd anders kunnen inzetten.

De vraag van de school

Toetsweken, pauzes en tussenuren vragen steeds weer om mensen. Het roosteren daarvan kost tijd, en het gaat vaak ten koste van voorbereiding of lestijd. Je wilt het betrouwbaar geregeld hebben, het hele jaar door.

Wat het oplevert

Minder planwerk en minder uren surveillance voor het team
Eén aanspreekpunt bij Yeppe voor planning en wijzigingen
Yeppers die vooraf zijn voorbereid op de afspraken van jullie school

Zo ziet het eruit

Aan het begin van het jaar maken we samen een planning op basis van jullie rooster.
Yeppe plant de Yeppers in en vangt wijzigingen op.

Twee vormen

Toetssurveillance en pauzesurveillance

Toetssurveillance

Vooraf spreken we af welke toetsweken en lokalen het betreft, hoeveel surveillanten er per lokaal nodig zijn en wat het surveillancereglement vraagt: aanwezigheid controleren, regels rond telefoons en hulpmiddelen, wat te doen bij onregelmatigheden en hoe het werk wordt ingenomen en overgedragen.

Pauzesurveillance

Vooraf spreken we de plekken en tijden af, en hoe Yeppers leerlingen aanspreken op de huisregels. We leggen vast wanneer en bij wie een Yepper een situatie meldt en wie op school het overneemt.

Organisatie

Zo regelen we het

Personeelsplanning

Op basis van jullie rooster en toetsplanning stelt Yeppe een vaste groep Yeppers samen en plant die in. Zo zien leerlingen en team bekende gezichten.

Voorbereiding van Yeppers

Yeppers krijgen vooraf het reglement, de huisregels en procedures van jullie school, en een korte introductie op locatie.

Aanspreekpunt bij wijzigingen

Wijzigingen in rooster of bezetting lopen via één aanspreekpunt bij Yeppe. Op school is er een vaste contactpersoon voor de Yeppers.

Evaluatie

We evalueren de samenwerking tussentijds en aan het eind van de afgesproken periode, en passen afspraken aan waar dat nodig is.

Wat Yeppe organiseert.

Werving, selectie en voorbereiding van de Yeppers
De jaarplanning en de inzet per toetsweek of pauze
Het opvangen van wijzigingen in rooster of bezetting
Een vast aanspreekpunt bij Yeppe
Tussentijdse en afsluitende evaluatie

Wat we van jullie vragen

Rooster, toetsplanning, reglement en huisregels
Een contactpersoon op school
Een korte introductie op locatie

Veelgestelde vragen

Surveillance bespreken?

Vertel ons waar jullie extra ondersteuning kunnen gebruiken. We denken mee over een passende aanpak, de organisatie en de mogelijkheden om te starten.

info@yeppe.nl · 030 750 1580